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扎根煤海的“机组大夫”

——记同煤集团特级劳动模范标兵 大斗沟煤业公司王学军创新工作室负责人王学军


2019-03-06 来源: 同煤网站
【字号  我要打印 我要?#26469;?/a>】

  大斗沟煤业公司王学军创新工作室负责人王学军,始终秉持着爱岗敬业和坚持创新的精神,22年如一日,一心扑在工作上,尽心竭力保障矿井生产设备安全运行,先后荣获全国“五一劳动奖章”、煤炭行业技能大师、“感动中国的百名矿工”、山西省“百名道德模范”、山西最美科技工作者、大同市劳动模范、同煤集团工匠杰出贡献奖等殊荣,为企业发展做出了突出贡献。
  从参加工作开始,王学军便与煤矿综采设备结下了不解之缘,《电工基础》《高级电工》《机械基础》《综采设备维修》等技术书籍成了他业余时间的主要读物。工作中他向师傅学习,跟同事交流,勤奋加上悟性,让他很快便成了队里的技术骨干。然而他并没有就此满足,主动报考了北岳煤炭技术学院?#25169;?#26426;应用与维修专业,提高自己的文化专业知识,同时?#27807;?#22788;拜访名师,提高自身技能,把自己所学到的知?#38431;?#29992;到生产实际中,不断提高自己的专业知识。为了弄清楚某一个设备或机电问题,他常常拿着技术资料,彻夜琢磨研究,不达目的决不罢休。井下电牵引采煤机ABB变频器所有的技术参数和编程全部是英文,操作繁琐,准?#33539;?#35201;求又高。工作中,他随身携带翻译字典,逐字逐句进行翻译,并编成实用手册供工作人员使用。王学军就是这样,凭着自己对技术追求锲而不舍的精神,终于练就了一身过硬本领。
  多年来,王学军始终以严谨的工作作风做好每一项工作,完成了众多的技改项目和技术攻关,解决了生产中的一个个技术难题。
  在?#36816;?#21517;字命名的机电工作室里,王学军经常召集起技改小组的成员在一起搞技改革新,井下拆来的故障开关一见天?#31449;?#20808;进他的“法眼”,带着组员们在车间里让大家找毛病,他常说:“修电气也要望、闻、?#30465;?#20999;,故障见多了,看起‘病’来才能手到病除啊!”
  有一次,综采一队机组不能牵引,初步断定是变频器已损坏需要更换,王学军得知后主动请缨对变频器重新进行检测,经检查发现是变频器内部通讯模板烧坏,只需更换变频器内部通讯模板,无需整体更换,仅此一项技术每年就可为企业节约成本400万元。
  王学军通过多年的摸索总结出一套行之?#34892;?#30340;故障判断?#22242;?#38500;法方法,既节省维修时间又节约维修成?#23613;?#22914;今,凡是区队里的一些技术难题,只要王学军在,都会迎刃而解。有一次,综采二队工作面机组不能启动,牵引上电给方向自动行走,故障显示黑屏,由于综采队检修工找不到故障原因造成工作面停产,直接影响生产。王学军临危受命,他下井经过检测,发现中文显示器已损坏,采煤机右ABB变频器三个电容?#25442;?#31359;,电源板被烧坏,只更换4个电容器和一块电路板,只用了1个多小时就修复了变频器,使机组正常运行,为企业减少损失40多万元。
  每遇到这样的问题,王学军总会及时出现在事故现场。因为有了这个会给机组看病的“机组大夫”,大斗沟煤业公司综采设备的事故维修时间大大降?#20572;?#32463;济效率则明显提高。王学军每年为三个综采队大修组合开关都在10台以上,节约成本近200多万元。
  为了帮区队培养出更多的年轻电工,王学军利用工余时间为大家义务办班,采取因人施教的方法,分门别类地去传授技术,帮助大家解决各种困难,?#27807;?#24037;组始终保持了昂扬的精神面貌和班组的团结协作精神。他?#28304;?#36523;教的工作态度感动着每一名员工,受到了人们的高度赞扬。
  王学军在平凡的工作岗位上以精益求精、持之?#38498;恪?#29233;岗敬业的“工匠精神”,展现着一名新时代矿工的动人风采。(马志远 任晓娟)

 


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